新鲜出炉的招聘锦囊

　  一个公司的HR想要招聘到合适的工作人员，也要做一些准备工作，这里有三个新鲜出炉的招聘锦囊或许能对你们起到一定的帮助作用。

　　锦囊一:知底

　　HR打招聘电话之前一定要事先了解面试人员的资料，例如有关面试人员的简历。简历上有关的专业信息以及想要应聘的职位都应该事先了解清楚，这样在打电话的时候才能更好的跟应聘者沟通。

　　锦囊二:专注

　　不管是电话招聘还是面试应聘者，HR都应该走心。与有意应聘入职的人电话约谈应该全神贯注的倾听对方的问题并耐心解答。而面试时候则更要专注于与应聘者之间的交谈，仔细观察他们的一举一动，这样才能更清楚的了解到应聘者入职前的想法以及薪资诉求，方便招聘时候判断其是否符合所需岗位的条件。

　　锦囊三:利落

　　作为招聘的一方，代表的不仅仅是自己，还有公司的形象，所以每一句话都要经过思考，不清楚的地方要提前学习掌握，以防无法应对应聘者的提问。对于面试时提问应聘者的问题则应该简单明了，直奔主题，抓住问题重点，不要拖泥带水。如果是电话沟通的话，应该清晰的简述企业文化以及企业的一些内在情况，还有所需职位的条件要求，以便应聘者了解公司。同时也要认真的核对应聘者的每一处信息，不漏掉任何一个细节。做到问有所答，解而利落。

　　如果你的公司正在进行招聘，不想错过优秀的人才，不妨试试这三个新鲜出炉的锦囊吧。